每個(gè)人都懷揣著一個(gè)“____自由”的夢(mèng)想，但無(wú)論是車(chē)?yán)遄幼杂蛇€是豬肉自由還是酒店自由，只要你不是商品的制造者，歸根到底還是關(guān)于你的財(cái)務(wù)狀況。

過(guò)去，在智能科技還沒(méi)如此發(fā)達(dá)時(shí)，普通人想要獲得財(cái)富增長(zhǎng)只有兩個(gè)途徑，一是勞動(dòng)報(bào)酬，二是財(cái)務(wù)獲益。勞動(dòng)報(bào)酬不僅有天花板，而且根據(jù)不同地區(qū)、行業(yè)、職位的差別浮動(dòng)，財(cái)務(wù)獲益就更難了，需要有專(zhuān)業(yè)的理財(cái)知識(shí)和靠譜的資源，不然辛苦掙的那點(diǎn)錢(qián)真不夠折騰的。

從那時(shí)起，“拒絕死工資”的人一個(gè)個(gè)跳了出來(lái)，今天“拒絕死工資”已經(jīng)成了一個(gè)奮斗標(biāo)簽，歸功于互聯(lián)網(wǎng)，李佳琦們出頭了。恨不能成為李佳琦，普通人在勞動(dòng)報(bào)酬和財(cái)務(wù)獲益上又遇到了一個(gè)強(qiáng)大的對(duì)手“AI人工智能”。傳說(shuō)人工智能可以替代超過(guò)50%的傳統(tǒng)工作崗位（未來(lái)10年內(nèi)極有可能發(fā)生），人工智能技術(shù)已經(jīng)進(jìn)入金融科技領(lǐng)域，非常多的金融機(jī)構(gòu)訓(xùn)練人工智能進(jìn)行決策分析和交易。

簡(jiǎn)而言之，普通人的財(cái)富增長(zhǎng)遇到了一堵墻，叫做“高科技”。你看，如果不是互聯(lián)網(wǎng)和直播技術(shù)的發(fā)達(dá)，我們不會(huì)知道李佳琦，所以你和“____自由”之間其實(shí)是一條技術(shù)鴻溝。尤其在酒店這種傳統(tǒng)細(xì)分行業(yè)，更容易被科技革新?lián)Q面，前有阿里“無(wú)人化”酒店，通過(guò)智能科技和物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，把一些基礎(chǔ)性和一些標(biāo)準(zhǔn)的人工工作取代了。換言之，不會(huì)運(yùn)用科技，未來(lái)的各種機(jī)會(huì)可能都和你沒(méi)多大關(guān)系。

拒絕死工資的酒店人

都在偷偷學(xué)技術(shù)

作為酒店老板，如何讓員工自己尋找彈性效益，又能積極主動(dòng)提升酒店業(yè)績(jī)？「口袋寶」是個(gè)省心技術(shù)。

「口袋寶」是一個(gè)可以用手機(jī)操作的小程序，基于微信群和朋友圈分發(fā)銷(xiāo)售，只要員工將酒店客房推銷(xiāo)出去獲得住客下單，就能獲得一定比例的傭金返現(xiàn)。遵循多勞多得的原則，員工每月增加多少工資取決于自己。

別出心裁的游戲風(fēng)格激勵(lì)策略、榮譽(yù)體系不會(huì)讓員工產(chǎn)生抵觸心理，簡(jiǎn)易操作、獎(jiǎng)金在線(xiàn)提成能讓每個(gè)員工都參與其中。業(yè)績(jī)優(yōu)異的門(mén)店，還能獲得集團(tuán)給予的額外獎(jiǎng)勵(lì)和多項(xiàng)政策。

口袋寶獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制

用了「口袋寶」，酒店相應(yīng)也能獲得“在線(xiàn)預(yù)訂”、“客人在線(xiàn)選房”這些技術(shù)服務(wù)，“無(wú)接觸入住酒店”已然是現(xiàn)在酒店出租率提升的標(biāo)配，使用無(wú)接觸預(yù)訂一來(lái)是避免了安全衛(wèi)生隱患，二來(lái)是通過(guò)網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)大了用戶(hù)群，三來(lái)是對(duì)于老板而言員工有動(dòng)力提升出租率，對(duì)于員工而言不耗時(shí)費(fèi)腦也能增加每月工資。

給想突圍的酒店人三條建議

1、至少會(huì)使用一種技術(shù)

你可以不必會(huì)編程，不懂芯片，但你要能熟練地操作這些技術(shù)變成的產(chǎn)品，至少一種。這樣才能讓自己的職業(yè)生涯在科技時(shí)代保持競(jìng)爭(zhēng)力。

2、關(guān)注智能技術(shù)發(fā)展

人工智能技術(shù)是國(guó)家科技戰(zhàn)略部署，AI會(huì)進(jìn)入到未來(lái)生活的各種細(xì)節(jié)里。小到一枚芯片，大到一個(gè)IDC數(shù)據(jù)中心，酒店也要從傳統(tǒng)基建融入到新基建中，即通過(guò)人工智能、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)改造酒店服務(wù)流程和體驗(yàn)。

3、保持好奇心和自我驅(qū)動(dòng)

好奇心，就是無(wú)論你在一行工作了多久，也不能停止吐故納新。自我驅(qū)動(dòng)，是你想象自己是一個(gè)品牌或者產(chǎn)品，必須不斷地去試驗(yàn)，才能完成更新迭代。1.0、2.0、3.0……讓自己的版本上行，才不會(huì)被后浪拍死。